Ponte sullo Stretto, boom di candidature per le prime assunzioni
Oltre 3.800 domande in 24 ore per operai e staff: Webuild accelera la selezione in vista della costruzione del collegamento strategico per il Mezzogiorno
Sono già 3.850 le candidature arrivate in poco più di 24 ore dall’avvio della selezione annunciato da Webuild per le prime assunzioni legate alla realizzazione del Ponte sullo Stretto di Messina. Il sito ufficiale del gruppo ha registrato oltre 50.000 accessi nell’arco di una giornata, un dato che testimonia l’attenzione e l’interesse suscitati da uno dei progetti infrastrutturali più strategici del Paese.
Selezioni per staff e operai
La nota stampa diffusa il 24 ottobre conferma che la raccolta di candidature riguarda posizioni sia per lo staff tecnico sia per operai destinati a Eurolink, il consorzio guidato da Webuild incaricato della costruzione del ponte. Le selezioni mirano a individuare professionalità già qualificate, ma anche giovani talenti da formare, in vista dell’avvio dei lavori.
Verso la formazione di un team d’eccellenza
In attesa della decisione finale della Corte dei Conti, Webuild accelera sul fronte delle risorse umane. L’obiettivo è costruire un team di professionisti in grado di contribuire a un’opera che, secondo il gruppo, cambierà il volto del Mezzogiorno e avrà un impatto significativo sull’intera infrastruttura nazionale.
