Rende, cambia l’organizzazione del Comune: nuova macchina amministrativa e servizi più capillari sul territorio
Il riassetto voluto dal sindaco Sandro Principe ridisegna la struttura dell’Ente attraverso otto unità dirigenziali. Intanto prosegue il programma di manutenzione del verde pubblico: sette squadre operative impegnate nei quartieri e nelle contrade, c
Riorganizzare gli uffici per rendere più efficiente l’amministrazione e, contemporaneamente, rafforzare la presenza dei servizi comunali nei quartieri. Sono due direttrici che accompagnano l’attività del Comune di Rende, impegnato in una fase di ridefinizione della propria struttura organizzativa e nel potenziamento degli interventi di manutenzione urbana. Due aspetti diversi, ma legati da un obiettivo comune: migliorare la capacità dell’Ente di rispondere alle esigenze della città e dei suoi cittadini.
La nuova architettura amministrativa: otto unità dirigenziali
Il primo passaggio riguarda la riorganizzazione della macchina comunale, attraverso una nuova articolazione degli uffici e una ridefinizione delle responsabilità interne. Il riassetto, voluto dal sindaco Sandro Principe, prevede il superamento della precedente configurazione organizzativa e la suddivisione dell’Ente in otto unità complesse, con una più netta distinzione tra le funzioni di indirizzo politico-amministrativo e quelle di gestione tecnica.
La nuova impostazione interessa settori strategici dell’attività comunale: dagli Affari istituzionali e generali ai Servizi sociali, dai Lavori pubblici alla Manutenzione e al Patrimonio, fino alla Protezione civile, ai Trasporti, all’Urbanistica, all’Ambiente, all’Energia, ai Servizi territoriali e agli Affari legali. Una struttura chiamata a garantire maggiore specializzazione, chiarezza nelle competenze e un coordinamento più efficace tra i diversi uffici.
Il principio alla base della riorganizzazione è quello di rendere più leggibile la catena delle responsabilità, riservando agli organi politici le funzioni di indirizzo e controllo e affidando alla dirigenza la gestione amministrativa e operativa. Una scelta che punta a migliorare i processi interni, ottimizzare le risorse disponibili e rendere più tempestiva la risposta dell’amministrazione.
Verde pubblico, sette squadre al lavoro nei quartieri
Accanto al riassetto degli uffici, prosegue il programma di pulizia e manutenzione del verde pubblico, realizzato dall’amministrazione in collaborazione con Rende Servizi. Il piano operativo coinvolge sette squadre di lavoratori, tre delle quali composte da personale di nuova assunzione, affiancate da una squadra meccanizzata che assicura supporto agli interventi sull’intero territorio comunale.
La programmazione, avviata il 4 novembre e prevista fino al 17 novembre, interessa diverse zone della città. Tra le aree coinvolte figurano il Parco Robinson, via Kennedy, viale della Resistenza e le sue traverse, il centro storico, Villaggio Europa e viale Principe. Particolare attenzione è riservata anche alle contrade: Saporito, Surdo, Cutura, Commenda e Sant’Agostino.
Il dispositivo operativo comprende inoltre interventi di pulizia di cigli stradali, marciapiedi, cunette e griglie, con l’obiettivo di assicurare una manutenzione più estesa e continuativa. La squadra meccanizzata affianca gli operatori nelle attività che richiedono mezzi e attrezzature specifiche, mentre sono previsti anche rattoppi stradali in via Giulio Cesare, via De Chirico, via Botticelli, sulla Statale 19 e sulla 19 bis, oltre che in via Marconi e via Braille.
Organizzazione e presenza sul territorio, la sfida dei servizi comunali
Il doppio intervento restituisce l’immagine di un’amministrazione che lavora su due livelli complementari: da una parte la struttura interna, chiamata a funzionare con maggiore chiarezza e responsabilità; dall’altra la dimensione quotidiana dei servizi, dove la qualità dell’azione pubblica si misura attraverso la cura degli spazi, la manutenzione e la capacità di raggiungere ogni parte della città.
La riorganizzazione amministrativa rappresenta quindi un passaggio che dovrà trovare conferma nella concreta efficacia degli uffici, mentre il programma sul verde pubblico punta a rendere più visibile e programmata la presenza degli operatori nei quartieri e nelle contrade. Per Rende la questione centrale resta quella della continuità: trasformare le nuove disposizioni organizzative e il potenziamento delle squadre operative in servizi riconoscibili, puntuali e verificabili dai cittadini.
